Công ty gia đình nên việc phát triển đi lên hay thụt lùi chỉ trong một quyết định của sếp. Nhiều người gắn bó với công ty đã ra đi. Giờ công ty chỉ cần sale va marketing để lừa khách hàng trả tiền dịch vụ (mua source về) thôi. Hy vọng, sếp đúng.
- Chính sách và phúc lợi công ty tốt rất phù hợp với người mong muốn một cuộc sống ổn định. - Vì là công ty về phần cứng chủ yếu nên công việc liên quan đến phần cứng, nhúng sẽ nhiều thú vị và để học hỏi hơn. (đó là tầng 17) - Các team khác tầng 16 như web, application, QA thì thấy nhận xét khá chán, chưa rõ nhưng team web thì cùi thật. Dự án nội bộ nên làm cẩu thả, team chủ yếu junior mà senior thì review code khá chán nên chất lượng code của project tệ. Cần cải thiện rất nhiều. web manager hơi kém so với một manager hoặc cả senior thực thụ. - Ngoài ra team QA thế nào chứ sản phẩm đầu ra kém chứng tỏ cũng k làm tốt cho lắm. - Quy trình khá nhiều và dài dòng. Bạn nào làm cty hàn rồi chắc quen. - Thời gian thoải mái - Mỗi cái chính sách lương performance hơi dị vì trả bằng cách chia đều cho
Vì Express và Forwarding cùng là DHL nhưng lại là 2 công ty khác nhau hoàn toàn nên đăng tạm lên đây về Forwarding - Công việc đều ổn chỉ trừ đồng nghiệp
Mình pv IT ở đây, đã pass. Hr gọi điện thỏa thuận mức lương, thời gian làm việc, có gửi mail & mình confirm qua email là chốt nhận việc, chưa có email offer lương (cái này nói qua đthoai). Mất công mih xin nghỉ cty cũ, sau do chưa thấy có mail offer lương nên mih gọi điện, thì dc báo sếp k duyệt, covid nên yêu cầu giảm 25% lương so với khi thỏa thuận. Hơi thất vọng về cách làm việc, k chủ động gọi lại cho mih. B nào có ý vào thì cần chắc chắn mọi thứ làm việc qua mail & cần chốt chắc rồi hãy xin nghĩ nhé, chưa gặp kiểu này lần nào.
Haha, dạo này anh Dương đi cà khịa hay là đi kiếm chuyện với nhân viên hay gì mà nhân viên đòi lấy ngón tay anh Dương vậy? Sống sao cho nhân viên nó nể anh Dương à chứ thấy anh cũng lớn tuổi rồi vợ con cũng chưa có thì liệu mà giữ cái thân, tích đức đi để còn có người hốt chứ cái ngữ như anh bây giờ thì có ma nó để ý.
Phận là người qua đường, thấy công ty lên trang chủ nên cũng nán lại đọc đôi chút cho vui, cũng xin được góp chút ý kiến. Không biết các comment review 1 sao có đúng không, nhưng thấy sự phản hồi của các bạn nhân viên thì thật có vấn đề (xưng rõ họ tên thế này chắc là nhân viên công ty thật). Các bạn ấy trả lời trả treo, cãi nhau tay đôi một cách bất lịch sự với những người khác. Về thái độ của bạn nhân viên thì khá là tự tin và có phần kiêu ngạo. Để nói khách quan thì chỗ nào cũng có người nọ, nhân viên cũ họ nghỉ họ nói gì cũng không ai quản được, nhưng nếu các bạn nhân viên còn ở lại mà tỏ rõ thái độ như này thì cũng thật đáng suy ngẫm. Ai đời người ta review khá lịch sự mà lại trả lời bằng "đéo" hay chửi người khác là "ngu", là "loser"... Thiết nghĩ trước khi phát triển công ty, điều đầu
- Lương cao hơn mặt bằng chung - Chính sách phúc lợi rất tốt so với các công ty khác ( tuy thời insee đã giảm so với trước kia, nhưng vẫn hơn nhiều công ty khác ) - Môi trường thân thiện, đồng nghiệp hoà đồng, hỗ trợ nhau
Thấy PNJ đang tuyển Tư vấn viên vàng/bạc. Vị trí này có ổn không các bác, có drama toxic gì quá k ạ? Nếu làm lâu có bị kiếm cớ cho thôi việc hay k?Có bác nào đã làm rồi tại Cần Thơ thì cáng tốt ạ! Cám ơn các bác!
Sau thời gian dài gắn bó, thấy môi trường không quá gò bó nhưng cũng không thật sự năng động với người trẻ, đôi khi công ty hơi trầm.
Những người có năng lực hay bị điều đi các dự án khác nhau nên đôi khi áp lực vì dự án thiếu người. Trước đây, có những lãnh đạo đánh giá nhân viên chưa chính xác nên chưa tạo đc nhiều cơ hội phát triển cho nhân viên. Nhưng từ khi sếp Hà vào thì cũng có niềm tin hơn.
Được cái HR hòa đồng và chịu khó tâm sự với mọi người nên cũng được giãi bày đôi chút. Anh em chơi trong công ty cũng khá vui. Các em tên Trang trong cty rất xinh xắn trắng trẻo, nhưng hơi chảnh, rủ đi chơi không đi :))
Nhiều anh em giống mình, cũng thích mấy em nhưng không dám nói nên phải nói ở đây (Trang ơi đi chơi trung thu với anh, mình bàn công việc thôi, không có gì đâu!)
Mấy nhóm kín giờ ai cũng bik Emmaus Group. Mà website tập đoàn này thì bị khoá rồi. Do trên đó có cái mặt ông CEO bự đùng, nên sợ nhục phải đóng lại. Bạn có thể vào mibs.com.vn, himcom.vn để chiêm ngưỡng dung nhan của những manager và CEO nhá. 2 web này chắc chưa bị đóng. Nên có thể xem đc.
Chị X (Đi từ thang máy, rẽ trái nhìn thẳng là thấy mình) (Hóng hớt)
đã review
Evotek JSC
Điểm mạnh: - Công ty có nguồn lực trẻ, cơ hội thăng tiến rõ ràng, học hỏi được nhiều thứ được tiếp cận (công nghệ mới, môi trường làm việc chuẩn theo tập đoàn, cty lớn), hợp tác với nhiều đối tác lớn của việt nam. - Giờ giấc đi làm thoải mái, không bị gò bó. - Đồng nghiệp vui vẻ, hòa đồng. - Sếp & PM có nhiều kinh nghiệm trong lập trình. - Được công ty định hướng phát triển trong tương lai, tạo điều kiện thuận lợi.
Điểm chưa tốt: - Vì là công ty start-up nên có nhiều thứ các bạn sinh viên mới ra trường mà lại muốn được hưởng như các công ty lớn là điều không thể. (Công ty đang cải thiện từng ngày) - Stand-up meeting chưa đạt được hiệu quả cao.
Một số đánh giá mà Chị X có đọc được Thời gian làm việc tại công ty là từ 9:00 => 18:00 là tan làm, thường thì sẽ có một số ít nhân viên ở lại làm