Các công ty mới cập nhật

Cty phèn vãi luôn ,lúc vô thì mấy con HR bảo đủ thứ lời ngon ngọt ,nào là lúc nào cũng trả lương sớm , đảm bảo quyền lợi cho NV nhưng sự thật thì tháng đéo nào cũng trễ lương , nhận lương chưa nóng đít thì trừ tiền công đoàn tiền bảo hiểm ,....

Môi trường làm việc cũng tạm , không có chỗ để ngủ , phòng ăn thì ngay sát toilet

Hr phèn ,toàn nhắc tới mới nói là lý do khách quan nên lương chậm , soạn cái công văn y như mấy đứa con nít tập đánh word

Nói chung là chán , môi trường làm việc tệ , cơ hội thăng tiến hầu như là 0%
Cty được cái nói nhiều chứ làm thì không bao nhiêu cả

Ứng tuyển vị trí này nhưng lại giao thêm công việc ngoài luồng khác (không được đề cập khi phỏng vấn hay trong JD). Thấy CTV nên bắt nạt hay sao ý.

môi trường cũng tốt, lương ổn, con người thân thiện

Tình hình dịch covid diễn biến phức tạp, tiên liệu adoor sẽ khó khăn trong 2 quý cuối năm. Đối mặt với nợ lương, vì theo hợp đồng thỏa thuận, luật lao động trích theo khoản 3 điều 13 Nghị định 95/2013/NĐ-CP.
a) Từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng với vi phạm từ 01 người đến 10 người lao động.
b) Từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng với vi phạm từ 11 người đến 50 người lao động.
c) Từ 20.000.000 đồng đến 30.000.000 đồng với vi phạm từ 51 người đến 100 người lao động.
d) Từ 30.000.000 đồng đến 40.000.000 đồng với vi phạm từ 101 người đến 300 người lao động.
đ) Từ 40.000.000 đồng đến 50.000.000 đồng với vị phạm 301 người lao động trở lên.
Như vậy cho thấy luật lao động đã quy định rất rõ, các bạn có đủ bằng chứng vui lòng báo cáo đến nơi cơ quan có thẩm quyền.

đọc review của các anh chị sao toàn thấy chửi nhau, bức xúc nhiều thế ạ, em đã xem review khá nhiều công ty ở web nhưng công ty mình sợ quá T_T đang tính appy HR intern nhưng thế này té vậy, rate 3* để công ty cải thiện huhu

Well done for 4 containers wine made. Super Buy2sell!

1. Pros
- Lương ổn, nhiều chế độ cho nhân viên nhưng được cái rối nùi và cứ mỗi lần hỏi thì lại lòi ra cái chế độ mới.
- Có bảo hiểm riêng cho nhân viên công ty
- Có happy hour, có ngày nghỉ sinh nhật...

2. Cons
- Các partner là vua nên ai cũng phải cung kính. Mỗi người một tính khắm lọ
- Lắm drama vcđ. Bề ngoài thì giả tạo anh chị em thưa gửi nhưng đằng sau thì đâm phát nào biết phát ấy
- Phong cách cũng tây nửa mùa, có bộ phận hơi hướng nhà nước xu nịnh, chia bè phái chơi với nhau và không ngại ngần nói xấu phe khác

Vietinbank chi nhánh Hà Thành là nỗi khiếp sợ, hồi mình làm cái bà giám đốc thì siêu khó tính, soi từng tí một, được 1 đống nhân viên ở dưới cũng không kém, chèn ép nhân viên mới, thích sai vặt, ra vẻ ta đây, khinh thường nhân viên cấp dưới, suốt ngày sai vặt nhân viên cấp dưới đi mua đồ, lấy trà sữa :))) không thích thì cho nghỉ việc luôn không thèm báo trước. Rồi chúng mày sẽ bị báo ứng. Giờ thay giám đốc mới rồi không biết có cải thiện được không. Sang bên khác làm thấy thoải mái hơn hẳn.

Số lượng sếp chiếm quá nửa số lượng nhân viên.

Cho mình hỏi FIS bank HN làm ổn k ạ

Công ty quá nhiều drama

mọi ng ơi cho e hỏi thằng UX Head là thằng Ấn Độ, nó có hôi nách ko mọi ng? nó có expert in UX UI Product cc gì ko hay chém gió thôi thế. e kinh nghiệm 5 năm UX, gái, xinh, TA e chửi lộn chấp hết, English isn't an issue to me =))) lương e để 2k có ổn ko mọi ng he?

Ko biết ông nào tên Phong còn làm ko, vào pv ngáo ngáo, nói chuyện tech xong bị bật lại cứng họng, ko bao giờ vào đây

Ưu điểm:
- Cơ sở vật chất tốt (đồ ăn thức uống cũng có để ăn)
- Đồng nghiệp nice
- Không cần kinh nghiệm, thích hợp cho người mới ra trường
- Được học những bài học về cách đối nhân xử thế ;)

Khuyết điểm:
- OT nhiều, không có lương OT (gọi là "hỗ trợ cho cty 1 tí", hoặc "ở lại làm thêm vì về sớm la không công bằng cho người ở lại trễ hơn mình")
- Có 1 số quản lí không biết điều ( cũng có người giỏi chứ ko phải là ko)
- Làm thứ 7 nửa ngày (nhưng về đúng h dễ bị ghim)
- Thực tập ko có lương
- Lương chính thức thấp
- Không học được gì, chủ yếu phải tự bơi

Công ty này ổn không mọi người. Có nên vào không?

Công ty UOB là một nơi có điều kiện làm việc tốt, nhiều chương trình đào tạo, sếp thân thiện giúp đỡ nhân viên

- Cty làm ăn như shit.Trả lương thì tháng nào cũng trễ.
- Tết cũng méo thưởng,cũng chẳng có lương t13
- Year end party thì méo có quà.
- Làm việc bóc lột,Ot liên mien mà trả tiền OT như shit.

Bác ở trên nói tỉ mĩ và chính xác luôn, đã từng làm tại đây và sợ những cty như này.

Mấy anh/chị cho em hỏi quy trình pv Fresher ReactJs với ạ, em vừa nộp cv vô xong.

Né đây ra nếu các bác muốn làm lâu dài